МБУ ДО "ДШИ № 2"
Эл.почта: staratel-art@mail.ru
Адрес: Свердловская область, г Нижний Тагил, Сенная улица, дом 3
Добавьте страницу в закладки
Для удобства добавьте данную страницу к себе в закладки
|
Режим работы
|
|||
|
Вакансии
МБУ ДО "ДШИ № 2"
|
|
Адрес: Свердловская область, г Нижний Тагил, Сенная улица, дом 3
Телефон:
E-mail: staratel-art@mail.ru
Факс:
Вакансии:
|
График работы:
Регион: Свердловская область Свердловская область, г Нижний Тагил, Сенная улица, дом 3
ОГРН: 1026601370597 ИНН: 6668017677 КПП: 662301001 Все номера телефонов предоставлены отделом кадров организации или цзн, подавшим объявление
Регион: Свердловская область Свердловская область, г Нижний Тагил, Сенная улица, дом 3
ОГРН: 1026601370597 ИНН: 6668017677 КПП: 662301001 Все номера телефонов предоставлены отделом кадров организации или цзн, подавшим объявление
| Точное месторасположение на карте Организация на карте |
| Построить маршрут до компании Как добраться |
| Написать свой отзыв, поставить рейтинг Добавить отзыв |
| Отзывы об организации от сотрудников и работников Отзывы |
| Свежие вакантные места в регионе и городе Все вакансии |
Работа в МБУ ДО "ДШИ № 2"
Подпишитесь на прямую рассылку!
Самые свежие вакантные предложения от организации сразу поступят к вам на почту!
В любой момент можете отписаться от рассылки
Отправить резюме
Он-лайн способ отправки резюме на электронный адрес staratel-art@mail.ru или по факсу
Вакансии и контакты
МБУ ДО "ДШИ № 2" телефон отдела кадров
Адрес: Свердловская область, г Нижний Тагил, Сенная улица, дом 3
ИНН: 6668017677
ОГРН: 1026601370597
от 30000
МБУ ДО "ДШИ № 2"
Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
1. Проводит обучение обучающихся в соответствии с требованиями,предъявляемыми к педагогическим работникам дополнительного образованиядетей.2. Организует и контролирует их самостоятельную работу.3. Использует наиболее эффективные…
Нижний Тагил
2026-03-26
Оформить бесплатную рассылку на новые предложения можно через специальную форму рассылки.
Новые вакантные должности предоставлены отделом кадров работодателя или центром занятости и актуальны на 12 апреля 2026 г.