ООО "НОВЫЕ КОММУНАЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ"
Эл.почта: tender@uralsbyt.ru
Адрес: Челябинская область, г Троицк, им. Н.К. Крупской улица, 4
Добавьте страницу в закладки
Для удобства добавьте данную страницу к себе в закладки
|
Режим работы
|
|||
|
Вакансии
ООО "НОВЫЕ КОММУНАЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ"
|
|
Адрес: Челябинская область, г Троицк, им. Н.К. Крупской улица, 4
Телефон:
E-mail: tender@uralsbyt.ru
Факс:
Вакансии:
|
График работы:
Регион: Челябинская область Челябинская область, г Троицк, им. Н.К. Крупской улица, 4
ОГРН: 1207400047161 ИНН: 7453338785 КПП: 745301001 Все номера телефонов предоставлены отделом кадров организации или цзн, подавшим объявление
Регион: Челябинская область Челябинская область, г Троицк, им. Н.К. Крупской улица, 4
ОГРН: 1207400047161 ИНН: 7453338785 КПП: 745301001 Все номера телефонов предоставлены отделом кадров организации или цзн, подавшим объявление
| Точное месторасположение на карте Организация на карте |
| Построить маршрут до компании Как добраться |
| Написать свой отзыв, поставить рейтинг Добавить отзыв |
| Отзывы об организации от сотрудников и работников Отзывы |
| Свежие вакантные места в регионе и городе Все вакансии |
Работа в ООО "НОВЫЕ КОММУНАЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ"
Подпишитесь на прямую рассылку!
Самые свежие вакантные предложения от организации сразу поступят к вам на почту!
В любой момент можете отписаться от рассылки
Отправить резюме
Он-лайн способ отправки резюме на электронный адрес tender@uralsbyt.ru или по факсу
Вакансии и контакты
ООО "НОВЫЕ КОММУНАЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ" телефон отдела кадров
Адрес: Челябинская область, г Троицк, им. Н.К. Крупской улица, 4
ИНН: 7453338785
ОГРН: 1207400047161
ООО "НОВЫЕ КОММУНАЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ"
Полный рабочий день
Чем предстоит заниматься: Консультировать клиентов (физлица): отвечать на вопросы по начислениям за тепло, электроэнергию и холодное водоснабжение. Работать в мультиформате: общение через IP-телефонию, письменные чаты и…
Троицк
2026-04-10
Оформить бесплатную рассылку на новые предложения можно через специальную форму рассылки.
Новые вакантные должности предоставлены отделом кадров работодателя или центром занятости и актуальны на 12 апреля 2026 г.