Культорганизатор ЦКР - вакансия
Основная информация |
|
---|---|
Организация |
МБУК ЦКДО "ГАРМОНИЯ" |
Адрес организации |
Новгородская область, Хвойнинский район, Хвойная рабочий поселок, Советская улица, дом: 3А; |
Вакансия |
Культорганизатор ЦКР |
Зарплата |
от 17300 |
Адрес работы |
|
---|---|
Регион, область: |
Новгородская область |
Уточнения по адресу: |
Новгородская область, Хвойнинский район, Хвойная рабочий поселок, Советская улица, дом: 3А; |
Уточнения |
|
---|---|
Специальность: |
Культорганизатор ЦКР |
Направление деятельности: |
Искусство, культура и развлечения |
Режим работы: |
Частичная занятость |
Характер работы: |
Неполный рабочий день |
Должностные обязанности: |
Культорганизатор исполняет следующие функции и обязанности: 2.1. Подготовка и проведение тематических и концертных программ, конкурсов, иных массовых театрализованных представлений; 2.2. Планирование культурно-досуговой деятельности; 2.3.Осуществлять руководство работой творческого коллектива (студии), ансамбля, кружка; 2.4. Разрабатывать перспективные и текущие планы работы на предстоящий год; 2.5. Вести журнал учета работы; 2.6. Проводить массовые игры, представления, развлечения, коллективные формы игрового общения и досуга населения; 2.7. Проводить занятия, репетиции с творческим коллективом и отдельными исполнителями по совершенствованию исполнительского мастерства; 2.8. Участвует в разработке и составлении сценариев, тематических программ, игровых форм коллективного досуга, художественного оформления, музыкального сопровождения и технического оснащения; 2.9. Участвует в подготовке и проведении районных мероприятий; 2.10. Участвует в проектной деятельности; 2.11.Составляет смету расходов и представляет в установленном порядке на утверждение; 2.12. Сообщает в комиссию при МБУК ЦКДО «Гармония» по противодействию коррупции о фактах склонения к коррупционным нарушениям и о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, а также принимает меры по предотвращению такого конфликта; 2.13. При предоставлении услуг населению, оказывает помощь инвалидам в преодолении барьеров, мешающих получению ими услуг наравне с другими лицами, сопровождает инвалидов, имеющих стойкие расстройства функции зрения и самостоятельного передвижения, к месту оказания услуги и по территории объекта - учреждения культуры, а также оказывает помощь инвалидам на объектах социально-культурной инфраструктуры; 2.14. Принимает активное участие в общественной жизни ЦКР, выполняет другие поручения руководителя, не предусмотренные настоящей инструкцией (дежурства, технические работы при подготовке к мероприятиям, участие в косметическом ремонте, субботниках, санитарных днях и т.д.); 2.15. Неукоснительно соблюдает Кодекс этики и служебного поведения работников культуры; 2.16. Соблюдает правила внутреннего распорядка, техники безопасности и охраны труда. |
Источник информации: |
Работодатель |
Требования к соискателю |
|
---|---|
Образование: |
Не указано |
Контакты, адрес работодателя |
|
---|---|
Регион: |
Новгородская область |
Адрес: |
Новгородская область, Хвойнинский район, Хвойная рабочий поселок, Советская улица, дом: 3А; |
Телефон организации / ЦЗН |
|
Электронная почта: |
rmygarmonia7@mail.ru |
ОГРН: |
1075331000029 |
ИНН: |
5316005205 |
Дополнительная информация о работе |
|
---|---|
Дата: |
2024-09-04 |