По области
По профессии
  1. Главная
    2. /
  2. Москва МО
    3. /
  3. Менеджер в команду целеполагания и мотивации

Менеджер в команду целеполагания и мотивации - вакансии и работа

Срочно приглашается на работу Менеджер в команду целеполагания и мотивации Москва МО с зарплатой от 0, Полный рабочий день
Для удобства добавьте данную страницу к себе в закладки.
 
Для женщин Для мужчин Без опыта На дому Подработка
Основная информация
Организация
 СБЕР
Адрес организации
 г Москва
Вакансия
 Менеджер в команду целеполагания и мотивации
Зарплата
 от 0
Адрес работы
Регион, область:
 Москва МО
Уточнения по адресу:
 г Москва
Уточнения
Специальность:
 Менеджер в команду целеполагания и мотивации
Режим работы:
Характер работы:
 Полный рабочий день
Должностные обязанности:
 Центр Корпоративных Решений – Дивизион корпоративного блока СБЕРа. Отвечаем за все виды удаленного обслуживания юридических лиц. ЦКР – это 5000 человек, 8 контактных центров в разных уголках страны обрабатывают обращения корпоративных клиентов в Банк. 40+ команд в Центральном аппарате автоматизируют деятельность КЦ и разрабатывают продукты: телефония, облачные решения, искусственный интеллект, разметка данных, база знаний и др. Мы - это команда целеполагания. Разрабатываем лучшие решения мотивации руководителей и операторов ЦКР. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придёт приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача – уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным! Чем предстоит заниматься: разработка и сопровождение системы мотивации для поддержки и продаж: оптимизация целей, моделирование показателей, актуализация методики премирования, аналитика эффективности сопровождение целеполагания ТОП-руководителей: формирование целей и приоритетов, согласование метрик с финансистами и стратегами, подготовка отчётов и презентаций, ведение личного кабинета лидера при заведении целей, ежемесячном мониторинге и закрытии квартала моделирование проектов по удержанию сотрудников: анализ целевой группы, построение карьерных матриц, разработка моделей повышения на Python, адаптация системы мотивации и отклонений в ИСУ. Что для нас важно: опыт работы в направлении целеполагания от 2 лет оконченное высшее математическое/экономическое образование умения работать с базами данных: написание SQL запросов, агрегация и анализ массивов данных продвинутый уровень работы в Excel (работа со сводными таблицами, ВПР и т.д.) практическое знание основных инструментов математического моделирования (математическое ожидание, регрессия, корреляция и т.д.) навыки формирования презентаций и аналитических отчетов практический опыт самостоятельного решения задач во взаимодействии с контрагентами из смежных подразделений базовое владение python будет преимуществом умение использовать нейросети в повседневной работе. Мы предлагаем: комфортный офис рядом с м.Кутузовская оформление на срочный трудовой договор до выхода сотрудника из декретного отпуска (1,5 года минимум) ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративная пенсионная программа.
Источник информации:
 Вакансия интернет ресурса
Требования к соискателю
Образование:
 Не указано
Контакты, адрес работодателя
Регион:
 Москва МО
Адрес:
 г Москва
ОГРН:
 1067761906805
ИНН:
 7718620740
Дополнительная информация о работе
Дата:
 2026-04-10
Возможность трудоустройства с зарплатой от 0, с режимом работы Полный рабочий день, по адресу г Москва. Оформить бесплатную рассылку новых рабочих мест от СБЕР можно через специальную форму. Новые вакантные должности предоставлены отделом кадров работодателя СБЕР 12 апреля 2026 г.