ведущий специалист-эксперт отдела организационной работы и корпоративной культуры - вакансия Чебоксары
Основная информация |
|
---|---|
Организация |
МИНФИН ЧУВАШИИ |
Адрес организации |
Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Республики площадь, дом: 2; |
Вакансия |
ведущий специалист-эксперт отдела организационной работы и корпоративной культуры |
Зарплата |
от 20072 |
Адрес работы |
|
---|---|
Регион, область: |
Чувашская Республика |
Уточнения по адресу: |
Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Республики площадь, дом: 2; |
Уточнения |
|
---|---|
Специальность: |
ведущий специалист-эксперт отдела организационной работы и корпоративной культуры |
Направление деятельности: |
Государственная служба, некоммерческие организации |
Режим работы: |
Временная |
Характер работы: |
Ненормированный рабочий день |
Должностные обязанности: |
- вести автоматизированный учет кадров в программе «1С Предприятие 8.2 КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений»; - вести учет кадров в Федеральной государственной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»; - в строгом соответствии с действующим законодательством оформлять приказы по личному составу о назначении, перемещении, увольнении, предоставлении отпусков, присвоении классных чинов, поощрении работников за достигнутые успехи в работе, наложении дисциплинарных взысканий за нарушение Служебного распорядка и Правил внутреннего трудового распорядка Министерства; - формировать и вести личные дела работников Министерства, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; - заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки работников Министерства, производить подсчет трудового стажа; - оформлять и выдавать работникам Министерства служебные удостоверения и справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности; - вести учет предоставления отпусков работникам Министерства, контроль за составлением и соблюдением графика отпусков; - оформлять документы, необходимые для назначения пенсий работникам Министерства; - вести архив личных дел и передавать документы по истечении установленных сроков текущего хранения в ведомственный архив; - вести учет приказов и других документов по кадровым вопросам, а также поручений, требующих контроля за их исполнением, заполнять учетные документы (журналы, контрольные карточки) и вести оперативный учет прохождения документов, определять причины несвоевременного исполнения поручений, информировать начальника отдела о состоянии их исполнения; - готовить статистический отчет о составе персонала Министерства; - участвовать в совещаниях, проводимых Министерством; - своевременно, в установленные сроки, рассматривать письма, заявления и жалобы граждан по вопросам, входящим в его компетенцию, принимать меры по устранению сообщенных ими недостатков; - принимать участие в мероприятиях по гражданской обороне; - вести делопроизводство согласно предъявляемым требованиям; - выполнять отдельные поручения начальника отдела по вопросам работы с персоналом; - соблюдать установленный Служебный распорядок Министерства финансов Чувашской Республики, требования по охране труда, противопожарной безопасности, должностной регламент, порядок работы со служебной информацией; - соблюдать требования правовых актов Министерства, устанавливающих порядок работы с защищаемой информацией (информацией ограниченного доступа), не составляющей государственную тайну; - не разглашать конфиденциальную информацию, а также сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан, полученные в результате выполнения служебных обязанностей; - исполнять отдельные обязанности консультанта отдела в период его отсутствия; - соблюдать положение Учетной политики, действующей в Министерстве. |
Источник информации: |
Работодатель |
Требования к соискателю |
|
---|---|
Образование: |
Высшее |
Премии, соцпакет, подарки |
|
---|---|
Премии, соцпакет |
официальное трудоустройство (заключения служебного контракта); ежемесячные надбавки к окладу; единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размере трех окладов денежного содержания; премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала; ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня + за выслугу лет продолжительностью от 1 до 10 дней (в зависимости от стажа гражданской службы); обязательное государственное социальное страхование; направление работника на повышение квалификации, семинары и тренинги; бесплатное обучение; карьерный рост; своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц. |
Контакты, адрес работодателя |
|
---|---|
Регион: |
Чувашская Республика |
Адрес: |
Чувашская Республика - чувашия, г Чебоксары, Республики площадь, дом: 2; |
Телефон организации / ЦЗН |
|
ОГРН: |
1022101151071 |
ИНН: |
2128017900 |
Дополнительная информация о работе |
|
---|---|
Дата: |
2024-04-14 |